▲ 사진=양주시청

양주시가 18일 오전 시청 2층 상황실에서 공직자 청렴 연구 모임인 ‘청렴Lab’의 발대식을 개최하며 올해 공직 사회의 청렴도 제고와 조직 문화 혁신을 위한 중대한 첫걸음을 내디뎠다.

‘청렴Lab’은 양주시 소속에 다양한 직렬과 직급의 공무원 15명으로 구성된 자발적 연구 모임이다.

이들은 매월 정기적인 회의를 통해 내부 청렴도 향상을 비롯해 조직의 가치와 행동 방식을 변화시킬 획기적인 방안을 모색하고 이를 실천하는데 총력을 기울일 계획이다.

특히, 청렴 문화를 자연스럽게 확산시켜 공직 사회의 투명성과 신뢰성을 비약적으로 향상하는 데 핵심적인 역할을 수행할 것으로 기대된다.

이번 행사에는 강수현 양주시장을 비롯한 ‘청렴Lab’ 구성원들이 참석해 양주시의 청렴도를 면밀히 진단하고 조직 문화 개선을 위한 방안을 모색하는 뜻깊은 시간을 가졌다.

또한, 공직 내부의 청렴도를 한층 끌어올리기 위해 실효성 있는 정책을 발굴하고 청렴한 공직 문화 정착에 매진할 것을 굳게 다짐했다.

강수현 양주시장은 “청렴은 단순한 구호가 아니라 모든 공직자가 한마음 한뜻으로 실천해야 할 숭고한 책무이다”며 “‘청렴Lab’이 양주시를 더욱 투명하고 시민으로부터 신뢰받는 기관으로 도약시키는 선봉장이 되어주길 바란다”고 강조했다.

한편, 시는 이번 ‘청렴Lab’ 발대식을 기점으로 공직 사회의 청렴성을 한층 더 강화하고 조직 문화를 근본적으로 개혁하기 위한 다양한 정책을 강력히 추진해 나갈 방침이다.