취업 시 가장 중요한 요소 중 하나가 바로 영어 말하기 능력이다. 과거 국내 대부분의 기업이높은 토익점수를 요구하던 것과 달리, 최근에는 지원자들의 영어 말하기 능력을 중요시 해 입사지원 시 토익 스피킹과 오픽점수를 제출할 것을 요구하고 있다. 스피킹을 제대로 배우려면 원어민에게 배우는 것이 가장 좋은데, 특히 영어 발음은 어릴 때부터 잡아주어야 효과가크기 때문에 취업을 앞둔 대학생들뿐만 아니라, 초등학교 3학년 어린이들에게도 전문 교육이 필수적이다.

 

‘주한외국기업 역량계발센터(대표 김종철, www.kofenhrd.com )' 는 국내에서 차별화된 전략으로 미국인, 캐나다인을 보유한 화상영어 전문기관으로, 국내 및 외국기업 법인 출강 강의 및실시간 온라인 1:1 화상영어, 토익, 토플, 제 2외국어 및 어학연수 사업을 구축하였으며, 취업준비생을 위한 온라인 화상 영어 인터뷰와 직장인들의 자기계발을 위한 영어직무교육과 영어역량교육을 실시하고 있다. 특히 화상 원격교육 시스템으로 교통체증과 에너지 소비량을 줄이면서 깨끗한 환경을 만들어내고자 녹색경영을 지향하고 있다.  

 

                               

 

주한외국기업 역량계발센터의 ‘KOFEN HRD’은 매일 30분 내지 60분 동안의 1:1 맨투맨 방식의명문대 출신 원어민 교사의 집중지도 프로그램이다. OXFORD 등 검증된 글로벌 교재로 정확한언어구사능력을 개발하고, 문법, 회화 등 파트별로 다양한 과정이 준비되어 있다. 1:1 수업이기때문에 맞춤교육이 가능하고, 화상 카메라와 헤드셋, 전자 칠판 기능으로 보고, 듣고. 말하고. 쓰는 학습이 실시간으로 쌍방 진행되며, 수업을 녹화하여 반복학습을 할 수 있어서 복습효과가뛰어나다. 따라서 유아부터 성인에 이르기까지 누구나 자기 수준에 맞는 수업을 들을 수 있다.

 

그리고 온라인 교육 뿐 아니라, 직장인 집체 영어 교육으로서 기업체 인사담당자들과 협의한후 오전 혹은 오후 시간에 기업체 회의실을 방문해 원어민 강사가 출강 강의도 진행 중이다.

 

KOFEN HRD는 미국, 캐나다의 현지 원어민 강사를 중심으로, 한국현지에도 북미지역 원어민강사를 보유하면서 기업체 출강 및 실시간 원어민 영상교육을 제공 중이다. 또한 국내에 주재 중인 중국인, 일본인 및 중국, 일본 현지에도 강사를 보유하여 중국어와 일본어 강의도 함께 진행 중이다.

 

또한 찾아가는 서비스 정신으로 회사 사무실까지 원어민 강사가 직접 찾아가서 지도하는 기업체 출강형식과 온라인 화상 원격교육이 있는데, 온라인 화상 원격교육은 인터넷 전용라인을 설치하여 안정적 환경이 가능토록 하였다. 더불어 화면과 음질 면에서도 최고성능의 시스템을구축하고 있다.

 

KOFEN HRD는 주한 외국계 인사담당 협회(비영리단체)인 주한외국기업휴먼네트워크 'KOFENHRD(www.kofen.org )'의 운영과 수익창출을 위해 (주)코페니스트에서 운영 중에 있다. 강사는한국현지에 거주하는 북미지역 (미국인, 캐나다인) 원어민과 캐나다 현지의 미국인, 캐나다원어민 강사들로서, 모두 미국 및 캐나다 유수의 명문대학을 졸업하고, 수년간 영어교사로 근무했었던 유능한 강사진을 리쿠르팅 한 후 교육개발 훈련을 통하여 강사로서의 자질향상과전문성을 위하여 끊임없는 모니터링과 코칭을 하고 있다.

 

KOFEN HRD는 일반 화상영어업체가 아닌, 화상교육 시스템을 이용한 전문 비즈니스 영어 트레이닝 센터로서, 교육의 목표는 단순한 영어회화에 그치는 것이 아니라, 비즈니스 영어에 초점을 두면서 전문 비즈니스맨으로 성장 할 수 있도록 능력개발을 해주는 훈련센터다. 교재 역시미국, 캐나다 현지 대학교육현장에서 지도하는 교재로서, 마켓팅 , HR , FINANCE 등 전문적인커리큘럼을 구성하고 있다.

 

더불어 초등학생들을 위한 어린이 방과 후 영어학습 및 초, 중, 고등학생을 위한 영어과외와 대학생 , 직장인을 위한 토플 등도 진행하고 있으며, 수익금의 일부를 사회에 환원하는 제도를도입해 사회봉사 활동에도 큰 힘을 보태고 있다.

 

수강신청은 홈페이지(www.kofenhrd.com)를 통해서 가능하며, 신청 후 본사 티칭교사와 상담한 후에 수업시간이 배정되며, 수강 ID와 패스워드를 발급받은 후 원어민과 1:1 수업을 시작

하게 된다.